Thực hiện Công văn số 4534/LĐTBXH-VP ngày 31/10/2017 của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội, Công văn số 825/HD-HĐTĐKT ngày 23/10/2017 của Hội đồng Thi đua - Khen thưởng tỉnh Hải Dương về việc hướng dẫn tổng kết công tác thi đua, khen thưởng năm 2017, Sở Lao động - Thương binh và Xã hội hướng dẫn tổng kết công tác thi đua, khen thưởng năm 2017 đối với các phòng, đơn vị thuộc Sở như sau:
1. Tổng kết phong trào thi đua năm 2017:
Các phòng, đơn vị căn cứ vào kết quả thực hiện nhiệm vụ được giao, kết quả các phong trào thi đua năm 2017 tiến hành tổng kết các phong trào thi đua, bình xét, đánh giá, đề nghị các danh hiệu thi đua và hình thức khen thưởng cho tập thể, cá nhân.
Trong quá trình xét duyệt các danh hiệu thi đua và hình thức khen thưởng phải căn cứ vào kết quả phong trào thi đua, mức độ, phạm vi ảnh hưởng; căn cứ vào đánh giá, phân loại đảng viên; đánh giá và phân loại cán bộ, công chức, viên chức và đối chiếu với các tiêu chuẩn được quy định trong Luật thi đua, khen thưởng, Nghị định số 91/2017/NĐ-CP ngày 31/7/2017 của Chính phủ quy định chi tiết thi hành một số điều của Luật thi đua, khen thưởng; Thông tư số 08/2017/TT-BNV ngày 27/10/2017 của Bộ Nội vụ quy định chi tiết thi hành một số điều của Nghị định số 91/2017/NĐ-CP ngày 31/7/2017 của Chính phủ, Thông tư số 30/2014/TT-BLĐTBXH ngày 24/10/2014 của Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội quy định chi tiết và hướng dẫn thực hiện công tác thi đua, khen thưởng Ngành Lao động - Thương binh và Xã hội; Quyết định số 19/2015QĐ-UBND ngày 19/11/2015 của UBND tỉnh Hải Dương ban hành Quy định về công tác thi đua, khen thưởng trên địa bàn tỉnh.
2. Nguyên tắc, nội dung, đối tượng và tiêu chuẩn xét khen thưởng:
Thực hiện theo Hướng dẫn của Bộ Lao động – TBXH và Sở Nội vụ tỉnh (sao gửi kèm theo Công văn này).
3. Tỷ lệ xét khen thưởng:
* Danh hiệu "Chiến sĩ thi đua cơ sở":
Tỷ lệ cá nhân được công nhận danh hiệu "Chiến sĩ thi đua cơ sở" không quá 15% tổng số cá nhân đạt danh hiệu "Lao động tiên tiến. Trong đó: 50% là lãnh đạo (từ Phó trưởng phòng trở lên) và 50% là công chức, viên chức và người lao động.
* Danh hiệu tập thể lao động xuất sắc:
- Cơ quan hành chính (các phòng chuyên môn và Chi cục Phòng chống TNXH: 10 đơn vị): Không quá 20% trong tổng số đơn vị trực thuộc đạt danh hiệu "Tập thể lao động tiên tiến".
- Đơn vị sự nghiệp (08 đơn vị): Không quá 15% trong tổng số đơn vị trực thuộc đạt danh hiệu "Tập thể lao động tiên tiến".
* Bằng khen của Chủ tịch UBND tỉnh:
- Đối với tập thể: Không quá 10% tổng số phòng, đơn vị thuộc Sở đạt tiêu chuẩn theo quy định.
- Đối với cá nhân: Không quá 10% tổng số cá nhân đạt tiêu chuẩn theo quy định (trong đó: 50% là lãnh đạo (từ Phó trưởng phòng trở lên) và 50% là công chức, viên chức và người lao động).
* Bằng khen của Bộ trưởng Bộ Lao động - TBXH:
- Đối với tập thể: Không quá 15% tổng số phòng, đơn vị thuộc Sở đạt tiêu chuẩn theo quy định.
- Đối với cá nhân: Không quá 10% tổng số cá nhân đạt tiêu chuẩn theo quy định (trong đó: 50% là lãnh đạo (từ Phó trưởng phòng trở lên) và 50% là công chức, viên chức và người lao động).
* Giấy khen của Giám đốc Sở Lao động – TBXH:
- Đối với tập thể: Không quá 50% tổng số phòng, đơn vị thuộc Sở đạt tiêu chuẩn theo quy định.
- Đối với cá nhân: Không quá 40% tổng số cá nhân đạt tiêu chuẩn theo quy định (trong đó: 50% là lãnh đạo (từ Phó trưởng phòng trở lên) và 50% là công chức, viên chức và người lao động).
4. Thẩm quyền khen thưởng:
- Danh hiệu "Tập thể lao động tiên tiến", "Lao động tiên tiến", "Chiến sĩ thi đua cơ sở" và Giấy khen thuộc thẩm quyền khen thưởng của Giám đốc Sở.
- Danh hiệu "Tập thể lao động xuất sắc", "Chiến sĩ thi đua cấp tỉnh", "Cờ thi đua xuất sắc", Bằng khen của UBND tỉnh thuộc thẩm quyền khen thưởng của Chủ tịch UBND tỉnh.
- Danh hiệu "Cờ thi đua xuất sắc", Bằng khen của Bộ Lao động - TBXH thuộc thẩm quyền khen thưởng của Bộ trưởng Bộ Lao động - TBXH.
- Khen thưởng cấp Nhà nước (Huân chương lao động, Bằng khen Thủ tướng Chính phủ...) thuộc thẩm quyền của Chủ tịch nước và Thủ tướng Chính phủ.
Cấp nào quản lý về tổ chức cán bộ và quỹ lương thì cấp đó có trách nhiệm xét khen thưởng hoặc trình cấp trên khen thưởng theo quy định.
5. Hồ sơ đề nghị xét, công nhận sáng kiến
Đối với công chức, viên chức, người lao động có đăng ký đề tài, sáng kiến cải tiến kỹ thuật, giải pháp công tác hoặc áp dụng công nghệ mới giúp tăng năng suất lao động, tăng hiệu quả công tác tại cơ quan, đơn vị từ đầu năm 2017, đề nghị các phòng, đơn vị xét chọn, tổng hợp gửi về Sở Lao động – TBXH (qua Văn phòng Sở) để tổng hợp, báo cáo Hội đồng Sáng kiến Sở thẩm định, đánh giá, công nhận làm căn cứ xét tặng danh hiệu "Chiến sĩ thi đua cơ sở" năm 2017 trước ngày 10/12/2017.
Hồ sơ đề nghị xét, công nhận sáng kiến gồm:
- Bản đề tài/sáng kiến/giải pháp của cá nhân (bản hoàn chỉnh);
- Bản tóm tắt đề tài/sáng kiến/giải pháp của cá nhân (mẫu số 01);
- Danh sách tổng hợp tên đề tài/sáng kiến/giải pháp của cá nhân đã được phòng, đơn vị xét chọn (mẫu số 02).
6. Hồ sơ đề nghị khen thưởng
Hồ sơ đề nghị khen thưởng gồm:
- Báo cáo tổng kết phong trào thi đua (đối với các đơn vị);
- Tờ trình kèm theo danh sách đề nghị của các phòng, đơn vị;
- Biên bản họp bình xét thi đua;
- Báo cáo thành tích tập thể (mẫu số 03), BCTT cá nhân (mẫu số 04). Số lượng quy định như sau:
+ Đề nghị Giám đốc Sở Lao động – Thương binh và Xã hội khen: 01 bộ chính.
+ Đề nghị Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội khen: 02 bộ chính.
+ Đề nghị UBND tỉnh khen: 03 bộ chính.
+ Đề nghị Thủ tướng Chính phủ khen: 05 bộ chính.
+ Đề nghị Chủ tịch nước khen: 06 bộ chính.
- Bảng tổng hợp danh sách đề nghị khen thưởng (mẫu số 05).
Để việc tổng kết, bình xét khen thưởng năm 2017 đạt kết quả thiết thực, Sở Lao động – Thương binh và Xã hội yêu cầu Thủ trưởng các phòng, đơn vị trực thuộc triển khai thực hiện nghiêm túc việc tổng kết công tác thi đua, khen thưởng và bình xét khen thưởng tại phòng, đơn vị; gửi hồ sơ đề nghị khen thưởng về Thường trực Hội đồng thi đua khen thưởng Sở (qua Văn phòng Sở) chậm nhất ngày 18/12/2017 để tổng hợp, thẩm định, chuẩn bị họp Hội đồng thi đua khen thưởng Sở.
Trong quá trình thực hiện, nếu có vướng mắc đề nghị phản ánh về Thường trực Hội đồng thi đua khen thưởng Sở để được hướng dẫn.
Tải về:
- Biểu mẫu số 01, mẫu số 2: Tại đây.
- Biểu mẫu số 03, 04, 05: Tại đây.